|
|
اخلاق در علوم و فناوری، جلد ۱۲، شماره ۴، صفحات ۱۶۷-۱۷۳
|
|
|
| عنوان فارسی |
رابطۀ ویژگی‌های شخصیتی با شکل‌گیری قضاوت اخلاقی |
|
| چکیده فارسی مقاله |
زمینه: حسابداران شاغل در حرفه حسابداری، درگیر قضاوت و انتخاب رویه‌های حسابداری هستند. از اینرو، تحقیق حاضر به بررسی رابطه ویژگی‌های شخصیتی حسابداران بر قضاوت‌های اخلاقی مؤسسات حسابرسی فعال تهران پرداخته است. روش: روش پژوهش حاضر توصیفی- همبستگی است. جامعه آماری این پژوهش اعضای مؤسسات حسابرسی فعال تهران است که براساس بررسی‌های به‌عمل آمده تا زمان نگارش 236 مؤسسه می‌باشد و برطبق جدول مورگان 103نفر (حسابدار رسمی) به‌عنوان نمونه پژوهش با روش نمونه گیری تصادفی از مؤسسات مذکور انتخاب گردیده است. ابزار مورد استفاده و روش آماری به ترتیب پرسشنامه و آزمون همبستگی پیرسون است. یافته‌ها: یافته‌های حاصل از آزمون فرضیه‌های فرعی نشان داد که با توجه به ضریب همبستگی و ضرائب رگرسیونی، توافق، برونگرایی، وظیفه‌شناسی، ثبات هیجانی، گشودگی به تجربه با قضاوت‌های اخلاقی مؤسسات حسابرسی فعال تهران رابطه دارد. همچنین یافته‌های حاصل از آزمون فرضیه اصلی نشان داد که با توجه به ضریب همبستگی رابطه معنی‌داری بین ویژگی‌های شخصیتی حسابرسان و قضاوت‌های اخلاقی آن‌ها وجود دارد. نتیجه‌گیری: با توجه به یافته‌های تحقیق که نشان داد ثبات هیجانی و گشودگی به تجربه با قضاوت اخلاقی رابطه مستقیم و معنی‌داری دارند، به نظر می‌رسد حسابرسانی که دارای قضاوت‌های اخلاقی صحیح می‌باشند، دارای تیپ شخصیتی هستند که این دو ویژگی در آنان بارزتر است. |
|
| کلیدواژه‌های فارسی مقاله |
قضاوت‌های اخلاقی، شخصیت، تیپ‌های شخصیتی، آیین رفتار حرفه‌ای |
|
| عنوان انگلیسی |
The Relationship between Personality Characteristics and the Formation of Ethical Judgments |
|
| چکیده انگلیسی مقاله |
Background: Accountants who working in the accounting profession, involved in judging and selecting of accounting practices. Therefore, this study was to investigate the relationship of personality traits and ethical judgments of accountants, CPAs located in Tehran. Method: The research is descriptive-correlation. The population of the research includes all CPAs in Tehran, according to the survey conducted by the time of this paper audit firms are 236 and according to Morgan table 103 CPAs as the sample were selected. The present study used random sampling methods and research instrument and statistical method are questionnaires and Pearson correlation in respect. Results: The findings showed that the test of sub hypotheses regarding the correlation and regression coefficients, agreed, extraversion, conscientiousness, emotional stability, openness to experience have a significant relationship with ethical judgments of CPAs. The results of the test showed that there is significant relationship between personality traits and ethical judgments of CPAs. Conclusion: According to the findings, emotional stability and openness to experience of CPAs have a direct correlation with their ethical judgment, it seems that the auditors who have right ethical judgments poses the type of personality that these two characteristics are more prominent in them. |
|
| کلیدواژه‌های انگلیسی مقاله |
|
|
| نویسندگان مقاله |
|
|
| نشانی اینترنتی |
http://ethicsjournal.ir/browse.php?a_code=A-10-1-112&slc_lang=fa&sid=fa |
| فایل مقاله |
اشکال در دسترسی به فایل - ./files/site1/rds_journals/574/article-574-572430.pdf |
| کد مقاله (doi) |
|
| زبان مقاله منتشر شده |
fa |
| موضوعات مقاله منتشر شده |
تخصصی |
| نوع مقاله منتشر شده |
پژوهشی |
|
|
|
برگشت به:
صفحه اول پایگاه |
نسخه مرتبط |
نشریه مرتبط |
فهرست نشریات
|