این سایت در حال حاضر پشتیبانی نمی شود و امکان دارد داده های نشریات بروز نباشند
صفحه اصلی
درباره پایگاه
فهرست سامانه ها
الزامات سامانه ها
فهرست سازمانی
تماس با ما
JCR 2016
جستجوی مقالات
چهارشنبه 24 تیر 1405
Physical Chemistry and Electrochemistry
، جلد ۸، شماره ۳۱، صفحات ۲۷۵-۲۹۲
عنوان فارسی
تأثیر وزنی تاکتیکهای مدیریت برداشت بر نفوذ سازمانی و مهارتهای سیاسی(مورد مطالعه: واحدهای دانشگاه آزاد اسلامی استان اردبیل)
چکیده فارسی مقاله
هدف اصلی تحقیق، شناخت اثرات وزنی ابعاد مدیریت برداشت بر نفوذ سازمانی و مهارت سیاسی از دیدگاه کارکنان و اعضای هیأت علمی واحدهای دانشگاه آزاد استان اردبیل میباشد. روش پژوهش از نوع همبستگی بوده و جامعه آماری تحقیق شامل کلیه کارکنان دانشگاه آزاد اعم از هیات علمی و کارکنان میباشد. مطابق فرمول حجم نمونه کوکران، از بین کلیه کارکنان این واحدهای دانشگاهی 246 نفر از میان 1076 نفر انتخاب گردید و پاسخ دهندگان با روش نمونه گیری تصادفی طبقهای گزینش شدند. برای جمع آوری اطلاعات از ابزار پرسشنامه استفاده شد که در نهایت بعد از توزیع پرسشنامه به تعداد 235 پرسشنامه تکمیلی جهت تجزیه و تحلیل در اختیار محقق قرار گرفت. روایی پرسشنامه با گرفتن مشاوره از اعضای هیات علمی متخصص در این زمینه تقویت و پایایی پرسشنامه مدیریت برداشت، نفوذ سازمانی و مهارت سیاسی با استفاده از ضریب آلفای کرونباخ مورد تأیید قرار گرفت. برای آزمون فرضیهها از ضریب همبستگی پیرسون برای یافتن ارتباط بین متغیرها و از تکنیک اهمیت نسبی برای یافتن اثرات وزنی ابعاد مدیریت برداشت بر روی متغیرهای ملاک استفاده شد.یافتهها نشان میدهد بین مؤلفههای مدیریت برداشت با نفوذ سازمانی و مهارت سیاسی رابطه مثبت و معنیداری وجود دارد. همچنین بعد خودترویجی بیشترین اثر وزنی را بر روی نفوذ سازمانی داشته و هر یک از مولفههای مدیریت برداشت با ضرایب متفاوت بر روی مهارت سیاسی تاثیر گذار هستند.
کلیدواژههای فارسی مقاله
مدیریت برداشت، نفوذ سازمانی، مهارت سیاسی و تکنیک اهمیت نسبی،
عنوان انگلیسی
The Weighted Impact of Impression Management Dimensions to Organizational Influence and Political Skills: Evidence from Islamic Azad University Branches in Ardabil Province.
چکیده انگلیسی مقاله
The main purpose of this study is evaluating the weighted impactof impression management dimensions on the development of organizational influence and political skills. This study is based on a correlation and the statistical population consists of all the academy members as well as employees of Islamic Azad University Branches of Ardebil province. According to Cochran sample volume method, 246 persons has been selected from 1067 persons. In order to collect information, a questionnaire designed and distributed among the sample members. Finally, 235 completed questionnaire was collected. Questionnaire validity is confirmed by the authorities and the reliability coefficients of impression management, organizational influence and political skills questionnaire was confirmed by Cronbach's Alpha method. We used Pearson Correlation method for knowing the relationship between variables and used Relative Importance method to analyzing the weighted impact of impression management dimensions on depend variables. The findings of research show that there is a relationship between impression management dimensions, organizational influence and political skills. And, Self-promotion dimension have the highest relative weight on development of organizational influence, and each of the impression management components is affect by different coefficients on political skills.
کلیدواژههای انگلیسی مقاله
مدیریت برداشت, نفوذ سازمانی, مهارت سیاسی و تکنیک اهمیت نسبی
نویسندگان مقاله
محمد فیضی |
استادیار گروه مدیریت، واحد اردبیل، دانشگاه آزاد اسلامی، اردبیل، ایران
نشانی اینترنتی
https://jedu.marvdasht.iau.ir/article_2481_930ddcb900c10b07fad0d9ec2e0544da.pdf
فایل مقاله
فایلی برای مقاله ذخیره نشده است
کد مقاله (doi)
زبان مقاله منتشر شده
fa
موضوعات مقاله منتشر شده
نوع مقاله منتشر شده
برگشت به:
صفحه اول پایگاه
|
نسخه مرتبط
|
نشریه مرتبط
|
فهرست نشریات