این سایت در حال حاضر پشتیبانی نمی شود و امکان دارد داده های نشریات بروز نباشند
کاوش نامه زبان و ادبیات فارسی، جلد ۴، شماره ۷ و ۸، صفحات ۱۹۹-۲۲۲
عنوان فارسی ارزشیابی در سازمان و مدیریت
چکیده فارسی مقاله آیین اسلام برای ارزشیابی اهمیت فوق‌العاده‌ای قائل است که در میان کمتر برنامه‌ای از برنامه‌های گوناگون بشری به چشم می‌خورد. تعلیمات آگاهی‌بخش اسلام خود مبین این موضوع است که چگونه مسلمانان و معتقدان این آیین به اعمال ارزشیابی در ابعاد گوناگون تشویق شده‌اند. اسلام ارزشیابی را تحت عنوان «محاسبه» به صورت برنامه روزانه برای هر مسلمان توصیه می‌کند و اهمیت این موضوع تا آنجاست که اگر روزی بر انسان بگذرد و در یک محاسبه دقیق به ارزشیابی اعمال و افعال خود نپردازد؛ از صراط مستقیم کمال منحرف گشته و از زمره پیروان راستین خاندان پیامبر به شمار نمی­ آید.
کلیدواژه‌های فارسی مقاله ارزشیابی اعمال، ارزشیابی رسمی، ارزشیابی غیررسمی، اصول ارزشیابی، آموزش و پرورش، ارزشیابی مدیران،
عنوان انگلیسی Evaluation in organization and management
چکیده انگلیسی مقاله
کلیدواژه‌های انگلیسی مقاله ارزشیابی اعمال, ارزشیابی رسمی, ارزشیابی غیررسمی, اصول ارزشیابی, آموزش و پرورش, ارزشیابی مدیران
نویسندگان مقاله محمّد تقوایی |
کارشناس ارشد مدیریت آموزشی

نشانی اینترنتی http://kavoshnameh.yazd.ac.ir/article_2290_ce95ef499b263eedd96d9f3d5cd03958.pdf
فایل مقاله فایلی برای مقاله ذخیره نشده است
کد مقاله (doi)
زبان مقاله منتشر شده fa
موضوعات مقاله منتشر شده
نوع مقاله منتشر شده
برگشت به: صفحه اول پایگاه   |   نسخه مرتبط   |   نشریه مرتبط   |   فهرست نشریات