|
مجله راهبردهای مدیریت در نظام سلامت، جلد ۴، شماره ۲، صفحات ۱۲۵-۱۳۵
|
|
|
عنوان فارسی |
ارائه الگوی اجرای مؤثر سیاستهای نظام سلامت کشور |
|
چکیده فارسی مقاله |
زمینه و هدف: خطمشیها پس از تدوین و تصویب، برای اجرا به مدیران ابلاغ می گردند. گاهی در مرحله اجرا دستخوش تغییراتی میشوند که آنها را از اهدافشان دور میسازد. هدف این پژوهش ارائه الگویی است که منجر به ارتقای کیفی مرحله اجرای سیاستهای تدوین شده در نظام سلامت کشور گردد. روش پژوهش: مطالعه کیفی حاضر در سال 1397 انجام گرفت. برای جمع آوری اطلاعات در مرحله اول از روش کتابخانهای با ابزار فیش برداری و در مرحله دوم میدانی، از ابزار مصاحبههای اکتشافی استفاده شد. جامعه مورد مطالعه شامل مدیران عالی وزارت بهداشت و رؤسای دانشگاههای علوم پزشکی و بیمارستانهای دولتی بود. در این پژوهش از نمونه گیری هدفمند و گلوله برفی برای انتخاب مصاحبه شوندگان استفاده شده است و جمعاً 33 مصاحبه انجام شد. برای تجزیه و تحلیل دادهها از تحلیل داده بنیاد و برای مدل سازی از نگرش سیستمی استفاده گردید. همچنین برای آزمون مدل از مصاحبههای روایی سنجی استفاده گردید. یافتهها: پس از ثبت دادههای گردآوری شده و حذف مؤلفههای تکراری مصاحبههای اکتشافی و پیشینه تحقیق، 115 گزاره شناسایی شد. پس از رمزگذاری باز، 115 مفهوم تعریف گردید. در نهایت به وسیله رمزگذاری محوری و کدگذاری انتخابی، تعداد این ابعاد به 9 مؤلفه (فرهنگ عمومی، ساختاری، اطلاع رسانی، کیفیت خط مشی، سبک و شیوه اجرا، قوانین و مقررات، تخصیص منابع، نیروی انسانی توانمند و محیط) رسید. این مؤلفهها هر کدام دارای ابعاد و شاخصهایی بودند که در مجموع تعداد 46 شاخص مرتبط با ارتقای ظرفیت اجرای سیاستهای نظام سلامت شناسایی شد. نتیجهگیری: ارتقای کیفی اجرای سیاستهای تدوین شده، در لایههای مختلف نظام سلامت کشور منجر به ایجاد فضای اعتماد متقابل بین نظام سلامت کشور و سطوح گوناگون جامعه هدف، افزایش انگیزه، تقویت روحیه همکاری، تشریک مساعی و کار گروهی در مجریان و فراهم آوردن زمینههای مطلوب برای بروز خلاقیت و نوآوری در اجرای سیاستها، ارتقای شاخصهای سلامت در جامعه و کسب اعتبار نظام سلامت کشور خواهد شد. |
|
کلیدواژههای فارسی مقاله |
خط مشی گذاری، اجرای خط مشی، مدل سیستمی |
|
عنوان انگلیسی |
A Model for Effective Implementation of Health Policy in Iran |
|
چکیده انگلیسی مقاله |
Background: Policies will be communicated to administrators after being drafted and approved. Sometimes, they undergo changes at the implementation stage that remove them from their goals. The aim of this study was to provide a model to improve the quality of policy implementation in the health system of Iran. Methods: This qualitative study was conducted in 2018. In order to collect the required information, a library method was used by not taking tool and in the second field stage, exploratory interviewing tool was applied. The study population consisted of the senior managers in the Ministry of Health, heads of the medical universities, and government hospitals. In this research, targeted and snowball sampling methods were used to select the interviewees. A total of 33 interviews were conducted. For analysis of the data, the database analysis was used and for modeling a system attitude was applied. Also, for the purpose of model testing, narrative interviews were used. Results: After recording the collected data and removing the repetitive components of the exploratory interviews and research background, 115 statements were identified. After the open encryption, 115 concepts were introduced. Finally, by axial and selective encodings, 9 components were determined: general culture, structure, information, policy quality, implementation style, rules and regulations, resource allocation, empowerment, and environment. Each of these components had dimensions and characteristics, which made a total of 46 indicators associated with capacity building of the health system policies. Conclusion: Improved quality of the policies' implementation in various layers of the health system leads to a mutual trust between the health system of Iran and various levels of the target community, increases motivation, strengthens the spirit of cooperation, improves sharing efforts and teamwork among the executives, and provides an optimal context for emergence of creativity and innovation in implementation of policies, promotes health indicators in the community, and gains credibility for the health system of Iran. |
|
کلیدواژههای انگلیسی مقاله |
Policy making, Policy implementation, System model |
|
نویسندگان مقاله |
زهرا معصومی | Zahra Maesoumi Ph.D. student of Policy Making, School of Humanities, Islamic Azad University, Semnan Branch, Semnan, Iran دانشجوی دکتری خط مشی گذاری، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد سمنان، سمنان، ایران
مهدی صانعی | Mehdi Sanei Assistant Professor, Department of Public Administration, School of Humanities, Islamic Azad University, Shahrood Branch, Semnan, Iran استادیار، گروه مدیریت دولتی، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد شاهرود، سمنان، ایران
هادی همتیان | Hadi Hematian Assistant Professor, Department of Public Administration, School of Humanities, Islamic Azad University, Semnan Branch, Semnan, Iran استادیار، گروه مدیریت دولتی، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد سمنان، سمنان، ایران
|
|
نشانی اینترنتی |
http://mshsj.ssu.ac.ir/browse.php?a_code=A-10-144-6&slc_lang=fa&sid=1 |
فایل مقاله |
اشکال در دسترسی به فایل - ./files/site1/rds_journals/1985/article-1985-1907369.pdf |
کد مقاله (doi) |
|
زبان مقاله منتشر شده |
fa |
موضوعات مقاله منتشر شده |
تخصصی |
نوع مقاله منتشر شده |
پژوهشی |
|
|
برگشت به:
صفحه اول پایگاه |
نسخه مرتبط |
نشریه مرتبط |
فهرست نشریات
|