فهرست مقالات
| پژوهش های مدیریت منابع سازمانی، 1393، جلد ۴، شماره ۲ | ||||||
| ردیف | عنوان | تاریخ نمایه سازی | تاریخ بررسی | XML | مشاهده | |
| ۱ | تعهد به تغییر: نقش حمایت، اعتماد، عدالت و عاطفه | 1395/9/10 | - |  |
۳۳ بار | |
| ۲ | ارتباط نهادینه‌سازی اخلاق با کیفیت زندگی کاری، رضایت شغلی و تعهد سازمانی | 1395/9/10 | - | |
۳۷ بار | |
| ۳ | ارزیابی و رتبه‌بندی رابطه سامانه‌های بانکداری الکترونیکی و ظرفیت جذب منابع مالی بانک | 1395/9/10 | - | |
۴۰ بار | |
| ۴ | مدلی برای طراحی و ارزیابی شایستگی‌های شغلی دانش‌کارآن: مورد‌کاوی مشاغل | 1395/9/10 | - | |
۳۷ بار | |
| ۵ | جابجایی عوامل انگیزاننده و نگهدارنده هرزبرگ: واقعیت یا تصادف | 1395/9/10 | - | |
۳۰ بار | |
| ۶ | کاربرد نظریه رفتار برنامه ریزی شده بر پذیرش بازاریابی الکترونیک از سوی کارشناسان کشاورزی | 1395/9/10 | - | |
۳۶ بار | |
| ۷ | تحلیلی بر عوامل مؤثر بر تحقق بازاریابی سبز (مورد مطالعه صنعت خودروی ایران) | 1395/9/10 | - | |
۳۴ بار | |
| برگشت به نشریه انتخاب شده | برگشت به فهرست نشریات | برگشت به صفحه اول پایگاه | ||||||